Eset muestra su “Reporte de Sustentabilidad” con los resultados de su Plan Integral de Responsabilidad Social, el cual involucra diversas iniciativas y actividades que buscan colaborar con el entorno y la comunidad.
La firma indica que las conclusiones de su evaluación se basan en la guía de reporte internacional Global Reporting Initiative (GRI) G4 y a los 10 Principios del Pacto Global de las Naciones Unidas.
De los resultados, destaca que durante 2014 se incrementó la inversión en proyectos de Responsabilidad Social. Esto refleja la importancia que la empresa le otorga a las diversas acciones ligadas al desarrollo de sus cuatro ejes estratégicos: Colaboradores, Comunidad, Medio Ambiente y Cadena de Valor.
“Nuestra estrategia en materia de sustentabilidad se desarrolla en función de nuestras expectativas y las de nuestros principales públicos”, dice Federico Pérez, Chief Operating Officer de Eset, quien enfatiza que la marca trabaja en alinearse a las mejores prácticas de sustentabilidad reconocidas en el mundo.
Los cuatro focos de acción del plan de sostenibilidad están relacionados a diversas iniciativas delineadas por la compañía en Latinoamérica:
- Colaboradores: se trabaja con una política integral de recursos humanos enfocada en la gestión del talento, el bienestar personal, así como el cuidado de la salud y seguridad laboral. En este sentido, el año pasado se dictaron a los colaboradores más de tres mil 399 horas de capacitación.
- Comunidad: se desarrollan diversas iniciativas educativas como la Gira Antivirus Eset, los Eset Security Days, el Premio Universitario Eset y el Premio Eset al periodismo en Seguridad Informática, todas con el objetivo hacer conciencia en las personas sobre cómo protegerse mientras navegan por la red.
- Medio Ambiente: si bien Eset Latinoamérica no produce grandes ni graves impactos sobre el medio ambiente, colabora en el cuidado del entorno con planes de ahorro de agua y de energía que permitan a todos los colaboradores hacer un uso más eficiente de los distintos recursos.
- Cadena de Valor: La marca tiene presencia en 20 países de la región, con siete Distribuidores Exclusivos y más de 4 mil Canales de venta. El compromiso en este eje es ofrecer programas de beneficios y recompensas que permitan hacer crecer el negocio de distribuidores, partners y Canales.
