{"id":174788,"date":"2023-12-15T16:51:40","date_gmt":"2023-12-15T15:51:40","guid":{"rendered":"https:\/\/nuevoitsitio1.wpenginepowered.com\/mx\/sin-categoria\/techtourmexico-red-hat-el-codigo-abierto-como-estilo-y-cultura\/"},"modified":"2023-12-15T16:51:40","modified_gmt":"2023-12-15T15:51:40","slug":"techtourmexico-red-hat-el-codigo-abierto-como-estilo-y-cultura","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/techtour\/techtourmexico-red-hat-el-codigo-abierto-como-estilo-y-cultura\/","title":{"rendered":"#TechTourMexico Red Hat: el c\u00f3digo abierto como estilo y cultura"},"content":{"rendered":"<div class=\"ast-oembed-container \" style=\"height: 100%;\"><iframe title=\"Red Hat: el c\u00f3digo abierto como estilo y cultura\ud83d\ude4c\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/V25MKyQ_WNM?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe><\/div>\n<p><strong>Red Hat M\u00e9xico<\/strong> se distingue por su enfoque en la diversidad, la inclusi\u00f3n y la colaboraci\u00f3n, elementos esenciales de su cultura corporativa. Los entrevistados resaltan la importancia de la interacci\u00f3n con socios y clientes, la flexibilidad en el modelo de trabajo y la utilidad de sus espacios, dise\u00f1ados para recibir visitantes, ofrecer capacitaciones y presentar sus soluciones de manera efectiva.<\/p>\n<blockquote><p><em>\\&#8221;Red Hat es una empresa maravillosa en donde se verdaderamente se sustenta la compa\u00f1\u00eda en valores tremendamente importantes como la colaboraci\u00f3n, el respeto, la inclusi\u00f3n, etc\u00e9tera. Cuando t\u00fa te despiertas en la ma\u00f1ana y tienes ese deseo de llegar a la oficina, de compartir con la gente, de seguir construyendo, y esa felicidad se permea todos los d\u00edas, es porque est\u00e1s en el mejor lugar para trabajar\\&#8221; <strong>Javier Cordero, Director General de RED HAT<\/strong>\u00a0<\/em><\/p><\/blockquote>\n<p>Uno de los aspectos principales es su enfoque en la colaboraci\u00f3n con diversos socios, canales e integradores que complementan sus servicios. Se destaca la asociaci\u00f3n con expertos y el \u00e9nfasis en ofrecer soluciones complementarias para el mercado, especialmente relacionadas con la nube, la inteligencia artificial y la automatizaci\u00f3n.<\/p>\n<h2><span style=\\\"color: #333399;\\\">Cultura de C\u00f3digo Abierto<\/span><\/h2>\n<p>El \u00e9nfasis en la cultura abierta de c\u00f3digo abierto se muestra no solo en sus productos, sino tambi\u00e9n en el ambiente laboral. Red Hat M\u00e9xico se enorgullece de fomentar un espacio de trabajo inclusivo, donde la diversidad y la opini\u00f3n de los empleados son valoradas. Esto se refleja en su s\u00f3lido compromiso con la diversidad de g\u00e9nero y el desarrollo conjunto con sus socios y empleados.<\/p>\n<p>Red Hat destaca su compromiso con el crecimiento saludable en la regi\u00f3n de Am\u00e9rica Latina, enfoc\u00e1ndose en el desarrollo tanto de la empresa como de sus socios. Para Red Hat, el valor de sus asociados es fundamental, y se esfuerzan por proporcionar un ambiente favorable y beneficios competitivos para su equipo.<\/p>\n<p>La compa\u00f1ia hace hincapi\u00e9 en la importancia de la adaptabilidad, la inteligencia artificial y la nube en el futuro de la empresa. Estos aspectos son fundamentales para mantener la agilidad y la excelencia en el mercado en constante evoluci\u00f3n.<\/p>\n<p>Red Hat en M\u00e9xico no solo destaca por sus soluciones tecnol\u00f3gicas innovadoras, sino tambi\u00e9n por su compromiso con la diversidad, la inclusi\u00f3n y el desarrollo tanto interno como con sus socios, asegurando un entorno laboral donde la colaboraci\u00f3n, la innovaci\u00f3n y la felicidad de los empleados son fundamentales.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Red Hat M&eacute;xico se distingue por su enfoque en la diversidad, la inclusi&oacute;n y la colaboraci&oacute;n, elementos esenciales de su cultura corporativa. 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Se destaca la asociaci&oacute;n con expertos y el &eacute;nfasis en ofrecer soluciones complementarias para el mercado, especialmente relacionadas con la nube, la inteligencia artificial y la automatizaci&oacute;n. Cultura de C&oacute;digo Abierto El &eacute;nfasis en la cultura abierta de c&oacute;digo abierto se muestra no solo en sus productos, sino tambi&eacute;n en el ambiente laboral. Red Hat M&eacute;xico se enorgullece de fomentar un espacio de trabajo inclusivo, donde la diversidad y la opini&oacute;n de los empleados son valoradas. Esto se refleja en su s&oacute;lido compromiso con la diversidad de g&eacute;nero y el desarrollo conjunto con sus socios y empleados. Red Hat destaca su compromiso con el crecimiento saludable en la regi&oacute;n de Am&eacute;rica Latina, enfoc&aacute;ndose en el desarrollo tanto de la empresa como de sus socios. Para Red Hat, el valor de sus asociados es fundamental, y se esfuerzan por proporcionar un ambiente favorable y beneficios competitivos para su equipo. La compa&ntilde;ia hace hincapi&eacute; en la importancia de la adaptabilidad, la inteligencia artificial y la nube en el futuro de la empresa. Estos aspectos son fundamentales para mantener la agilidad y la excelencia en el mercado en constante evoluci&oacute;n. Red Hat en M&eacute;xico no solo destaca por sus soluciones tecnol&oacute;gicas innovadoras, sino tambi&eacute;n por su compromiso con la diversidad, la inclusi&oacute;n y el desarrollo tanto interno como con sus socios, asegurando un entorno laboral donde la colaboraci&oacute;n, la innovaci&oacute;n y la felicidad de los empleados son fundamentales.<\/p>\n","protected":false},"author":209,"featured_media":174789,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[265],"tags":[21,66],"class_list":["post-174788","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-techtour","tag-mexico","tag-red-hat"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/174788","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/users\/209"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=174788"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/174788\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/media\/174789"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=174788"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=174788"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/mx\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=174788"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}