{"id":176373,"date":"2024-05-15T14:27:52","date_gmt":"2024-05-15T12:27:52","guid":{"rendered":"https:\/\/nuevoitsitio1.wpenginepowered.com\/ar\/sin-categoria\/amazon-web-services-capacitara-100-000-argentinos-de-forma-gratuita\/"},"modified":"2025-11-21T16:01:38","modified_gmt":"2025-11-21T19:01:38","slug":"amazon-web-services-capacitara-100-000-argentinos-de-forma-gratuita","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/cloud\/amazon-web-services-capacitara-100-000-argentinos-de-forma-gratuita\/","title":{"rendered":"Amazon Web Services capacitar\u00e1 100.000 argentinos de forma gratuita"},"content":{"rendered":"

Amazon Web Services (AWS)<\/strong> anunci\u00f3 una alianza con distintas provincias del pa\u00eds para implementar el programa \u201cAWS Entrena Argentina\u201d<\/strong><\/em>, con el objetivo de capacitar a los argentinos en tecnolog\u00edas de la nube de forma gratuita y a demanda.<\/p>\n

AWS Entrena Argentina busca capacitar de forma gratuita a m\u00e1s de 100.000 personas en todo el pa\u00eds para finales de 2025<\/strong>, con el prop\u00f3sito de desarrollar el talento e impulsar la transformaci\u00f3n digital a trav\u00e9s del conocimiento en las empresas y organizaciones del sector p\u00fablico.<\/p>\n

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Amazon Web Services lanza \u201cAWS Entrena Argentina\u201d para capacitar a 100.000 argentinos de forma gratuita.<\/figcaption><\/figure>\n

Si bien iniciativas similares de entrenamiento masivo ya est\u00e1n en marcha en otros mercados latinoamericanos como M\u00e9xico, Per\u00fa, Brasil y Colombia, este es el primer esfuerzo de capacitaci\u00f3n masiva a nivel nacional que AWS realiza en Argentina<\/strong>. La colaboraci\u00f3n abarca las provincias de Jujuy<\/strong> (quien comenz\u00f3 a pilotear el programa desde diciembre de 2023), C\u00f3rdoba, Tierra del Fuego, Mendoza, Salta y Corrientes<\/strong>.<\/p>\n

El programa de entrenamiento masivo y gratuito dar\u00e1 acceso a conocimientos b\u00e1sicos de tecnolog\u00edas de nube a estudiantes, empresas y emprendedores, con el objetivo de contribuir en la preparaci\u00f3n de la fuerza laboral que apoyar\u00e1 a Argentina en la aceleraci\u00f3n del proceso de transformaci\u00f3n digital e innovaci\u00f3n del pa\u00eds<\/strong>, a trav\u00e9s de alianzas con entidades p\u00fablicas y privadas en el territorio nacional.<\/p>\n

A trav\u00e9s del portal argentina.talento-cloud.com<\/a> se podr\u00e1 tener acceso gratuito a contenidos digitales sobre los conceptos b\u00e1sicos de la nube, innovaci\u00f3n y transformaci\u00f3n digital, inteligencia artificial generativa, machine learning, casos de \u00e9xito y m\u00e1s. Los participantes podr\u00e1n inscribirse y acceder a los contenidos de manera asincr\u00f3nica, en cualquier momento y a demanda.<\/p>\n

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Alrededor de 65% de las empresas Latinoamericanas luchan por reclutar, retener talento y desarrollar habilidades necesarias para adoptar una cultura digital.<\/figcaption><\/figure>\n

\u201cEs un orgullo poder ser parte de la transformaci\u00f3n digital de Argentina y de la capacitaci\u00f3n de los profesionales argentinos del futuro\u201d<\/em>, coment\u00f3 Lorena Zicker, l\u00edder del Sector P\u00fablico de AWS para el Cono Sur<\/strong>. \u201cSabemos que uno de los principales impactos econ\u00f3micos de la adopci\u00f3n de la nube en Argentina ser\u00e1 la generaci\u00f3n de 1.2 millones nuevos empleos para 2038, de acuerdo con un estudio de FTI. Este programa tiene como objetivo acelerar la innovaci\u00f3n de startups, la adopci\u00f3n tecnol\u00f3gica entre las peque\u00f1as y medianas empresas, impulsar la transformaci\u00f3n digital de diferentes sectores productivos y desarrollar el talento de estudiantes terciarios y universitarios en conocimientos b\u00e1sicos acerca de tecnolog\u00edas emergentes\u201d<\/em>, a\u00f1adi\u00f3.<\/p>\n

Seg\u00fan la firma IDC, alrededor de 65% de las empresas Latinoamericanas luchan por reclutar, retener talento y desarrollar habilidades necesarias para adoptar una cultura digital y satisfacer las demandas comerciales presentes y futuras<\/strong>. Para ayudar a cerrar esa brecha de talento, estimada en 2.5 millones de personas para 2026, el \u00e1rea de Entrenamientos Masivos de AWS tiene desarrollado una serie de iniciativas gratuitas, como el AWS Entrena Argentina<\/strong>, que se implementan en conjunto con organizaciones p\u00fablicas y privadas, para aumentar el n\u00famero de personas capacitadas en el uso de la nube en la regi\u00f3n.<\/p>\n

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El programa busca capacitar en tecnolog\u00edas emergentes, como nube, inteligencia artificial generativa, machine learning.<\/figcaption><\/figure>\n

\u201cDe acuerdo con datos del Foro Econ\u00f3mico Mundial, para el a\u00f1o 2027, el 22% de los trabajos que ser\u00e1n requeridos en Argentina a\u00fan no existen. Es por esto que debemos empezar hoy a desarrollar los talentos y capacidades del ma\u00f1ana\u201d<\/em>, dijo Carolina Pi\u00f1a, l\u00edder de Entrenamientos Masivos de AWS para Am\u00e9rica Latina<\/strong>. \u201cLas nuevas tecnolog\u00edas, el acceso a ellas y las nuevas regulaciones son las principales macrotendencias que conducir\u00e1n a este contexto en el futuro cercano, por eso es fundamental comenzar a capacitar a la fuerza laboral de los pr\u00f3ximos a\u00f1os\u201d<\/em>, concluy\u00f3.<\/p>\n

En diciembre de 2020, AWS se comprometi\u00f3 a invertir cientos de millones de d\u00f3lares para brindar capacitaci\u00f3n gratuita en habilidades de computaci\u00f3n en la nube a 29 millones de personas en todo el mundo hasta 2025, llegando a personas de todos los niveles de conocimiento tecnol\u00f3gico, en m\u00e1s de 200 pa\u00edses y territorios. Desde 2020, la empresa ha ayudado a m\u00e1s de 21 millones de personas a obtener capacitaci\u00f3n gratuita en habilidades en la nube.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Amazon Web Services (AWS) anunció una alianza con distintas provincias del país para implementar el programa “AWS Entrena Argentina”, con el objetivo de capacitar a los argentinos en tecnologías de la nube de forma gratuita y a demanda. AWS Entrena Argentina busca capacitar de forma gratuita a más de 100.000 personas en todo el país para finales de 2025, con el propósito de desarrollar el talento e impulsar la transformación digital a través del conocimiento en las empresas y organizaciones del sector público. Si bien iniciativas similares de entrenamiento masivo ya están en marcha en otros mercados latinoamericanos como México, Perú, Brasil y Colombia, este es el primer esfuerzo de capacitación masiva a nivel nacional que AWS realiza en Argentina. La colaboración abarca las provincias de Jujuy (quien comenzó a pilotear el programa desde diciembre de 2023), Córdoba, Tierra del Fuego, Mendoza, Salta y Corrientes. El programa de entrenamiento masivo y gratuito dará acceso a conocimientos básicos de tecnologías de nube a estudiantes, empresas y emprendedores, con el objetivo de contribuir en la preparación de la fuerza laboral que apoyará a Argentina en la aceleración del proceso de transformación digital e innovación del país, a través de alianzas con entidades públicas y privadas en el territorio nacional. A través del portal argentina.talento-cloud.com se podrá tener acceso gratuito a contenidos digitales sobre los conceptos básicos de la nube, innovación y transformación digital, inteligencia artificial generativa, machine learning, casos de éxito y más. Los participantes podrán inscribirse y acceder a los contenidos de manera asincrónica, en cualquier momento y a demanda. “Es un orgullo poder ser parte de la transformación digital de Argentina y de la capacitación de los profesionales argentinos del futuro”, comentó Lorena Zicker, líder del Sector Público de AWS para el Cono Sur. “Sabemos que uno de los principales impactos económicos de la adopción de la nube en Argentina será la generación de 1.2 millones nuevos empleos para 2038, de acuerdo con un estudio de FTI. Este programa tiene como objetivo acelerar la innovación de startups, la adopción tecnológica entre las pequeñas y medianas empresas, impulsar la transformación digital de diferentes sectores productivos y desarrollar el talento de estudiantes terciarios y universitarios en conocimientos básicos acerca de tecnologías emergentes”, añadió. Según la firma IDC, alrededor de 65% de las empresas Latinoamericanas luchan por reclutar, retener talento y desarrollar habilidades necesarias para adoptar una cultura digital y satisfacer las demandas comerciales presentes y futuras. Para ayudar a cerrar esa brecha de talento, estimada en 2.5 millones de personas para 2026, el área de Entrenamientos Masivos de AWS tiene desarrollado una serie de iniciativas gratuitas, como el AWS Entrena Argentina, que se implementan en conjunto con organizaciones públicas y privadas, para aumentar el número de personas capacitadas en el uso de la nube en la región. “De acuerdo con datos del Foro Económico Mundial, para el año 2027, el 22% de los trabajos que serán requeridos en Argentina aún no existen. Es por esto que debemos empezar hoy a desarrollar los talentos y capacidades del mañana”, dijo Carolina Piña, líder de Entrenamientos Masivos de AWS para América Latina. “Las nuevas tecnologías, el acceso a ellas y las nuevas regulaciones son las principales macrotendencias que conducirán a este contexto en el futuro cercano, por eso es fundamental comenzar a capacitar a la fuerza laboral de los próximos años”, concluyó. En diciembre de 2020, AWS se comprometió a invertir cientos de millones de dólares para brindar capacitación gratuita en habilidades de computación en la nube a 29 millones de personas en todo el mundo hasta 2025, llegando a personas de todos los niveles de conocimiento tecnológico, en más de 200 países y territorios. Desde 2020, la empresa ha ayudado a más de 21 millones de personas a obtener capacitación gratuita en habilidades en la nube.<\/p>\n","protected":false},"author":229,"featured_media":176378,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[75],"tags":[150],"class_list":["post-176373","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-cloud","tag-aws"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/176373","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/users\/229"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=176373"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/176373\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/media\/176378"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=176373"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=176373"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.itsitio.com\/ar\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=176373"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}